上班无聊怎么办（办公室上班无聊怎么办）
文 | 有余姐
全文共1696字，阅读时长约3分钟
上班很无聊熬时间怎么办？
这个“熬”字用得相当传神，很多职场人，工作特别忙的时候，总向往着能够找到一份哪怕工资少一点、但稍微轻松一点的工作。
但真正在一个特别轻松的岗位上，早上过来喝杯水的功夫就能够把一天的工作给做完了，剩下来的漫长时光，都在等着下班时间到，并不好受。
就算可以偷偷摸鱼，但任何一件事情，每个工作日连续7、8个小时持续做，包括玩游戏、吃瓜刷剧，很难不很快就失去兴趣，进而觉得也是一种让人想起来就烦的“工作任务”。
另一方面，如果这种岗位是在不那么容易被劝退、只要不犯大的错误，能够旱涝保收、一直做到退休的单位还好说，如果是在一家公司在10年之后、甚至是3、5年之后还会不会存在都还是一个问号的民企里，我们还要担心：
万一有一天我们失业了，还能够找到一份什么样的工作？
当我们觉得上班很无聊在熬时间时，可以根据自身实际情况选择以下的一种或多种方式做改变，最忌讳的，就是一边无聊熬着，一边却不做出任何改变。
01
主动给自己找到更多的事情做，既增加不可替代性，也锻炼工作能力
一个不变的事实是，无论什么样的单位，都不会无缘无故养一个闲人。
一个长期工作严重不饱和的人，很可能就会在某一次的变革中变得没班可上了。
而要在一个单位里让自己变得更加重要、更加不可替代，唯一的方法和途径就是承担更多的工作任务、承担更多的职责。
同时，亲自去做成一件事、解决一个工作中的问题，我们才会从中学习和锻炼工作能力，即便有一天不得已要离开现在的工作岗位，也能够凭借工作能力找到下一份不错的工作机会。
那要如何给自己找到更多的事情做呢？
第一，可以去跟自己的领导沟通，表达自己想要承担更多工作任务和职责的想法。
一般来说，领导都会非常欢迎下属提这样的要求，因为在领导眼中，有无数需要做但找不到那么多人手的工作。如果有下属愿意主动请缨，领导会非常乐意将一些工作分配给下属，甚至愿意花费时间指导。
第二，主动发现自己工作中的问题，思考可以如何进一步改进。
每一项工作都会有无数的改进空间，想要把它做得更好，可以从平时经常出问题的环节看如何改进、可以收集其它人的建议、可以去看标杆企业都是如何做的，就能够发现非常多可以做的事情。
02
主动学习提升，精进***知识和技能，又或者是扎实学会一门自己感兴趣的***
最经济实惠的上班摸鱼方法，莫过于看书学习了。
因为也只有看书这类摸鱼，会让领导在不经意间看到时，也会睁一只眼闭一只眼过去，如果是一个注重下属学习成长的领导，说不定还会号召其它下属向你学习：
在工作做完的间隙，还知道看***书来自我提升。
如果对自己的***没有那么喜欢和感兴趣，也完全可以利用上班时间来学习一门自己感兴趣的***：
可以通过报考相关的入门级的资格证书来先掌握这门***的大体框架，再来学习细分领域的知识和技能；
也可以通过先关注一个领域有影响力的大V或者从业时间比较久的前辈，了解这个领域最常见的一些问题和知识，然后再配合相应的书籍、课程等的学习。
除了输入性的看书、听课、阅读***文章等学习方式，当我们有了一定的积累之后，也可以同时考虑输出性的学习方式：
比如，在***论坛发表文章、回答其它同行的提问等，开启自己的自媒体账号，分享自己相关的***知识和技能。
通过这样的方式，不仅能够让自己得到提升，更有可能找到一条属于自己的新的职业发展道路。
03
考虑换一份新的工作，不要在没有进步空间的岗位上蹉跎太久
如果岗位及工作单位本身没有特别吸引人的地方，建议将辞职换工作作为优先考虑的选项。
因为一个很现实的问题是，有工作经验的职场人在找工作时，招聘单位最看重的，一定是上一份工作经验：
上一份工作是不是在一个很不错的公司？在之前的工作岗位上，你都做出了哪些了不起的成绩？之前的哪些项目经验正是这个招聘岗位所需要的？
如果我们长期处于一个很闲的岗位，在这些问题上都不会有一个很好的答案。那么在这份工作上拖得越久，将来找工作就会越难。
在意识到问题时就果断寻找新的工作机会，才是更明智的选择。
我是有余姐，10多年上市公司HR，专注分享求职面试、职业发展实用干货。关注@游刃职场有余姐，一起成长为更具选择权的职场人。
