跌宕（势不可当的意思）
澎湃新闻记者 徐萧 实习生 孙嫣
“最繁华处有最难测的人心。”9月3日，作家北北携新书《涨跌之间》，与上海财经大学商学院教授钟鸿钧在上海举行了新书分享会，从经济视角与读者分享小说里的故事。
作家北北
向年轻人传递奋斗精神，“不要走捷径”
《涨跌之间》以上海作为背景，以私募基金经理左彬和投行经理许湘在资本市场的际遇为线，展现了金融圈光鲜背后的风云诡谲，展示了配资、做庄、短线炒作、IPO上市、兼并收购、增发、证监会调查、风险投资、P2P、房地产融资、公司破产、资产拍卖、T+0交易等各种资本市场运作模式，在商战中交织了各类人群的情感和婚姻生活，不仅从女性视角出发写出价值观转型期现代人的情感困惑和婚姻危机，也体现了新时代背景下的社会生态。
“我希望通过小说人物的视角看财聚财散、人去人回，也希望读到这些故事的人能从中照见自己，看见他人。”北北说道。
北北是一位高校教师，如何平衡大学老师的工作与写作爱好成为了读者们感兴趣的地方。北北说，尽力将工作和爱好相结合，小说也能发挥出社会价值，给年轻人启示。
“资本市场和人生其实有很多相似的地方，每个人都有自己的高光时刻和非常困惑迷茫的时候。”北北说。
中国社会在急剧转型，经济的转型也使得个人感情观和婚姻观发生变化，北北提到，有读者认为“涨跌之间”这个名字最适合的并不是手中股票涨跌的男主左彬，而是外地来上海奋斗的那个女孩肖虹的故事。她虽然很年轻，但经历却跌宕起伏。
“我想给年轻人传递的其实就是要有奋斗的精神，要坚持自己的底线，不要走捷径。”
***团队是家族企业的出路吗？
在小说中，事业发展最好的一位女性刘芳，将自己的班交给自己信任的忘年交，让她的下属培养自己的两个儿子，北北问道：“这种家族企业的传承是现在企业的一种趋势吗？这种战略本质上涉及到什么呢？”
钟鸿钧认为，目前在中国，是否选择家族式的企业传承是一个非常严重迫切的问题。“对老一辈的企业家而言，他们无法适应现在的市场竞争，之后究竟是选择职业经理人还是选择自己的儿女成为了一个问题。但这个问题根本上涉及到的还是人才的培养和选拔的机制，接班人必须要有充分的基层工作经验和阅历，才能够保证接班的问题。”
北北注意到，现在金融***的学生特别内卷，“100万个毕业生只有15万个岗位。”钟鸿钧认为，要区分金融和金融从业人员之间的区别，后者的就业市场还是很大的。另外，新一代金融***的大学生能够为企业提供一些新的思维，为还停留在过去的企业家做很好的辅助。
小说中，企业家陈富贵最后破产拍卖了自己的房地产公司，在钟鸿钧看来，这就是缺乏***管理人才或现代管理思维的一个结果。过去40年中国经济是高速发展的，企业要更多地去思考如何转型维持良性可持续的发展，这种转型需要***的人才，建立良性的公司治理架构，才能让公司持续向前发展，“像陈富贵就是，他在出事之前没有任何人去帮他去提醒他，他全是靠着一个人在那拍脑袋。现在公司的发展必须要有一个团队做事情才可以。”钟鸿钧说道。
“科创板对中国的行业变化，对资本和产业的结合影响非常深。我也见证了一家公司从默默无名的小公司成为创业板的独角兽的过程。所以我觉得《涨跌之间》不仅仅是人生的跌宕，也是整个行业的跌宕。北北用独特的女性视角记录了这样一个过程，我觉得非常优秀。”分享会的最后，一位读者谈到自己阅读感受时这样说。
责任编辑：陈诗怀
校对：徐亦嘉
